不变的经营成长的经营

作者：(日本)北尾吉孝译者:孔健

ISBN：10位［7501232407］ 13位［9787501232406］

出版社：世界知识出版社

出版日期：2008-1-1

定价：￥8.00 元

内容提要北尾吉孝为日本著名儒商，一贯推崇“信、义、仁”的经营原则。他认为，在企业的成长和发展中，应遵循万古不变的伦理价值观，这样的人生才具有充实的意义。中国的古典思想，特别是以《论语》为代表的儒学思想正是这种伦理价值观的基础，具有永久性和普遍性。企业经营者应以儒学为指导，实现自己的人生理想和价值。

作者简介北尾吉孝，1951：出生于日本兵库县 1974：毕业于日本庆应大学，同年进入野村证券 1978：毕业于英国剑桥大学 1989：任Wasserstein Perella董事总经理(伦敦) 1991：任野村Wasserstein Perella董事 1992：任野村证券 公司财务服务三部 总经理 1995：任软银集团执行副总裁兼首席财务官 时任SBI控股株式会社 代表董事兼首席执行官 SBI控股株式会社是一家综合金融集团，由下面多家经营创新类金融业务的子公司构成，其中包括：从事风险投资的SBI投资有限公司，从事网上证券业务的SBI E※Trode证券有限公司，以及经营35年期固定利率的住宅贷款证券化产品的SBl抵押公司，等等。 作者其他著作包括：《从中国古籍获取不可思议的力量》，三笠书房，东京，2005；《价值创造的经营》，东洋经济新报社，东京，1997；《电子金融的挑战》，东洋经济新报社，东京，1999；《电子金融的挑战Ⅱ》，东洋经济新报社，东京，2000；《不变的经营，成长的经营》，PHP研究所刊，东京，2000；《人才培养》，PHP研究所刊，东京，2003。

目录第一章 成长公司不变的法则

企业的成长发展由经营者素质决定

没有志向则万事不成，但仅有志向是不够的

多数的美国经营者只是以提升企业价值为目的

重视科学经营方法的企业边自我改革边发展繁荣

培养预测时代发展的前瞻性和发现人才的阅人观

招揽聚集才能超越自己的人才

为避免失败要有自己的判断基准

第二章 向美国式经营学习什么

……

第三章 掌握“思考三原则”

第四章 互联网和金融业投缘吗？

……