怎样让别人赞美自己

作者：维高

ISBN：10位［750471495X］ 13位［9787504714954］

出版社：中国物资出版社

出版日期：2005-7

定价：￥23.80 元

内容提要赢得赞美是成功的标志，实力的体现。本书“怎样让别人赞美自己”这一问题而展开详细论述，分别阐述了如何让上司、同事、下级、朋友、异性、长辈、竞争对手等来赞美自己。全书层层分析，思路清晰，告诉你如何赢得别人的赞美及做人的处事之道。阅读本书，你将打开一条通向成功的光明之路！

编辑推荐赢得赞美是成功的标志，实力的体现。本书“怎样让别人赞美自己”这一问题而展开详细论述，分别阐述了如何让上司、同事、下级、朋友、异性、长辈、竞争对手等来赞美自己。全书层层分析，思路清晰，告诉你如何赢得别人的赞美及做人的处事之道。阅读本书，你将打开一条通向成功的光明之路！

目录写在前面的话/1

第一章 为什么要别人赞美自己/1

第二章 获取别人赞美必备的前提条件/18

第三章 获取别人赞美必需的八种技巧/94

第四章 怎样让上司赞美自己/133

第五章 怎样让同事赞美自己/172

第六章 怎样让下级赞美自己/190

第七章 怎样让朋友赞美自己/211

第八章 怎样让异性赞美自己/232

第九章 怎样让长辈赞美自己/257

第十章 家长怎样让孩子赞美自己/272

第十一章 怎样让竞争对手赞美自己/293

第十二章 哪种人不会获得别人的赞美/310

第十三章 怎样辨别虚假的赞美/330

书摘二、成功未必获得赞美，但得不到赞美—定不成功

一般说来，成功人士都会获得别人由衷的赞美。这是我们生活中最普遍、最常见的一种现象。

当然，我们不能因此而否认了这样一个事实：有不少人在成功之后所获得的掌声却稀稀落落，寥寥无几，甚至连一点掌声也得不到。不仅如此，这种人得到的却是别人的遣责与谩骂。

比如，有这样一个“奸商”，他虽然腰缠万贯，拥有几辈子用不完的钱财，可以说是一位非常“成功”的商界巨子，但是，由于他行为不检、脾气暴躁，对人缺乏同情心，因而很多人都在背后戳他的脊梁骨。

象这类现象在生活中也不少见。

因此，就有人根据这一现象得出结论：其实根本用不着通过让别人赞美自己而获取成功的果实。甚至还有人说，越是得不到别人赞美的人，越容易取得成功，美其名曰“真理总是掌握在少数人的手里”，大众的赞美是微不足道的。

实际上，持上述观点的人大错特错了。他们之所以会产生这种错误的思想，原因就在于“只见树木，不见森林”，只看到了问题的“后果”，没有看清问题发生的“前因”。

拿上面那位成功的“奸商”来说，他虽然在成功之后没有获得别人的赞美，但是，这并不表明在他成功之前、在他迈向成功的路上没有获得别人的赞美。

恰恰相反，当这位“奸商”从不成功走向成功时，一定获得了很多人的赞美，这些人包括他的朋友、亲人、合作者、顾客，等等。请大家想一想：如果没有朋友的赞美和帮助，如果缺少亲人的赞美和支持，如果没有合作者与他风雨同舟、患难相恤、同呼吸共命运，如果没有顾客对他的赞美和青睐，这位“奸商”能够取得成功吗？

答案肯定是：不能！

为什么呢？

其实，这个道理很简单：俗话说得好，“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”“独木难成林”，无论是谁，仅靠自己的力量都是难以达到成功的彼岸的。因此，为了获取经商的成功，那位“奸商”必然也在想方设法让别人赞美自己：以便得到人们的支持和援助，集合大家的力量为自己所用。

那位“奸商”，恰恰是凭借别人对他的赞美而发家致富、成为商界骄子的。

当然，人们在成功之后，往往都容易犯一个相同的毛病，那就是“得意忘形”，自认为已经大功告成了，不必再注意他人对自己的看法，可以为所欲为了。如此一来，各方面的赞美就会随之消失。

那位“奸商”所犯的错误即在于此。

该“奸商”未来的命运却是可以想像的，他一定会失败得很惨。这是因为，一旦人们认清了他的真面目，不再 ……