雇员担保

雇员担保——是为企业提供雇员侵占资产、泄露商业秘密、违反竞业约定、单方离职、其他违约行为进行的担保，是降低企业用人风险，提高雇员忠诚度，优化人力资源配置的可靠保障。

起源——最早起源于18世纪的英国，那时很多公爵、伯爵招聘管家时要求入职者提供担保。英国保险业及时推出

了“雇员忠诚担保”。 然而中国是个人口众多的国家，随着时代的进步，企业的发展，人力资源已成为决定企业成长的关键因素，本着为企业保驾护航，中建担保有限公司首家推出了“雇员担保”担保业务，将为更多的企业家排忧解难，发挥后盾力量。

优势

² 降低企业人事初选风险！

² 及时弥补企业用人损失！

² 有效提升雇员忠诚！

² 全面、可靠、经济的解决方案，保障各企业正常稳定经营！

品种

雇员信用担保——弥补企业因雇员侵占资产对企业造成的损失；

雇员保密担保——弥补企业因雇员违反保密协议而造成的损失或违约金；

雇员行为担保——弥补企业因雇员单方解除劳动合同造成的损失或违约金；

雇员竞业限制担保——弥补企业因雇员违反竞业限制约定对企业造成的损失或违约金；

其他——可根据企业对雇员担保的要求，制定担保范围。

方案

特别推荐的雇员担保，符合优质客户的担保需求，帮助企业弥补

因雇员无信用、不履约的行为而遭受巨大的损失。

u 降低企业高管、优秀技术人员、优秀研发人员等跳槽,造成损失或违约。-—雇员行为担保

u 防止销售、设计、研发人员等泄露商业秘密造成损失或违约。——雇员保密担保

u 防止企业技术员工违反竞业限制约定，而造成的损失和违约。——雇员竞业限制担保

u 防止财务人员、生产人员、营业员、收银员、收费员、清洁员、保安等侵占资产——雇员信用担保

u 根据客户对雇员担保的需求，提供其他违约担保——雇员其他违约担保】

关于我们

中建担保是一家全国性的担保公司，被评为全国十佳信用担保机构，分支机构遍布全国各大城市，为客户在全国的分支机构的分散人事问题提供便捷担保服务.

中建担保可以公开承诺：每一位中建担保的员工，都会在雇员担保的专业领域，努力做到最好，为客户提供最优质的服务,您的意见和建议，是我们改进的方向，欢迎与我们联系！

请切身体验中建担保的最佳担保服务吧！

业务品种:

1）雇员信用担保――担保侵占公司财产； 2）雇员行为担保――担保辞职损失或违约；

3）雇员保密损失担保――担保泄密损失或违约；4）雇员竞业限制担保——担保违反竞业限制约定的造成的损失或违约金；

5）雇员担保――担保以上集合类损失,或客户特殊需求。

办理流程：

1) 业务咨询；

2) 收集资料：营业执照（复印件）、被担保人身份证（复印件）、被担保主协议、填写《雇员担保问卷调查表》；

3) 受理，交费；

4) 出单；

理赔流程：

1) 发生违约：客户发现被担保人违约，调查情况和整理证据；

2) 提交资料：《保函》原件、索赔证据、按照《保函》要求的索赔通知，提出索赔。

3) 理赔受理：收到客户书面资料，送达本公司，理赔员接洽；

4) 理赔员调查核实，理赔确认；

5) 客户签发权益转让书或债权转让书；

6) 赔付。