孔祥云

一、山东省盐业集团有限公司党委副书记孔祥云，男，大学学历，参加工作后在山东省交通系统工作。

主要经历：

山东省交通运输集团公司副总经理；

2009年10月至今，担任山东省盐业集团有限公司董事、职工代表、党委副书记、纪委书记、工会主席。

二、山东师范大学学生处处长孔祥云，男，汉族，山东滕州人。1962年生，大学学历，副教授。曾任山东师范大学数学系辅导员、党总支书记，2006年起任山东师范大学学生工作部部长、武装部部长。发表论文20余篇。曾获山东省大学生暑期社会实践优秀指导者等荣誉。

三、作家笔名湄江老人。贵州湄潭人。民进成员。1949年由贵阳师范学校参军在贵州剿匪。1953年转业至重庆兵工企业子弟中学教语文。1950年开始发表作品。2006年加入中国作家协会。著有长篇小说《苗岭惊变》、《锤镰剑》等7部，中短篇小说集《文革阴影》，纪实文学《下江人的故事》（合作），共出版文学作品10余部。杂文《道家主张的“清静无为”》获2002年《中国作家》世纪论坛全国作品二等奖。

AMT集团总裁

AMT集团创始人、CEO 孔祥云博士、长江商学院EMBA

孔祥云先生，在西安交通大学的计算机软件和管理科学与工程专业获得学士学位，在上海财经大学获经济信息管理硕士学位，后师从国内管理学与经济学交叉研究领域权威专家陈金贤博导攻读博士学位。曾领导和参与多家涉外企业集团的管理信息化整体规划。1998年，创建并运作企业资源管理研究中心（AMT），99年创办上海汉普管理咨询有限公司，后任汉普中国 高级副总裁，2002年创办企源科技有限公司。

主要研究领域：

甲方咨询知识管理

知识管理的目标必须与企业的发展战略紧密联系，从企业的发展战略中得到知识管理内在的根本驱动力，并保障知识管理能够从员工发展、优异运营、产品/服务领先、客户忠诚等主要方面对企业战略的达成起到积极而且显著的推动作用。

我们可以先根据知识管理的价值矩阵确定在某业务上导入知识管理的价值继而决定企业所应该采用的知识管理策略，然后利用优先级矩阵确定在该业务上导入知识管理时，不同功能之间的优先次序。价值矩阵是根据“知识管理对于不同业务的重要性”以及“在该业务上实施知识管理的实践创新性（一定程度上反映了其难度和风险）”两个纬度衡量了知识管理在不同业务上的价值。