IBM先锋实训
IBM(中国)公司、先锋软件股份有限公司等6家单位共同签署合作备忘，
依托江西先锋软件职业技术学院创建的。基地的建设采取政府资助，企校合作的模式进行建设。 基地的运营管理由IBM公司、先锋软件合作完成。IBM提供模拟公司的管理体制和运营流程、仿真商业案例项目以及贯串实训过程中的各项知识和软硬技能培训，并指导学员的教学，负责学员的项目实训工作；先锋软件提供实训基地的环境建设和配套设备，负责基地的整体运营、具体教学和学员管理。实训基地学员主要为在校的大三、大四计算机、软件相关专业学生，学员必须经过严格的笔试和面试，合格者正式录取。
学员目前学习实训的主要内容为日语、软件技术和项目实际操作，并辅以企业文化、行业知识以及职业素养训练等方面的内容。整个学习实训周期约10个月，分三个阶段实施，第一阶段主要学习日语；第二阶段主要学习软件技术；第三阶段全部进入项目组进行实际项目操作。学习实训结束，合格者将颁发IBM公司相关技术合格证书和IBM先锋实训基地结业证书。 基地现有一栋面积为5000平方米的实训大楼和良好的软硬件以及学生宿舍等配套设施，已形成能容纳2000人的培训能力。
基地共培养服务外包人才600余名，600余名学员结业后基本就业于IBM
、印度INFOSYS、TATA、日本冈三华大、深圳华为、福建富士通、台湾英华达、上海华钟、北京东创、广州汇丰银行、浙大网新道富等一批国内外知名企业。尤其是IBM(中国)公司一次性从基地录用了122名学员从事技术工作，不仅在整个IBM公司内部引起巨大轰动，也在业内引起不小的反响。近期基地一名专科毕业的学员实训结束后同时被IBM、INFOSYS和福建富士通三家公司录用，被中央电视台等国内几百家各类媒体报道为“最牛大专生”，已引起社会的广泛关注。由于基地建设成功得到业界和舆论媒体的高度评价，并将基地培养服务外包人才的模式称之为“南昌模式”，一些国外媒体，如日本NHK、《日经新闻》也大篇幅报道了基地的建设。