诸城招聘网
诸城招聘网是以网络为媒体的招聘广告发布平台，主要服务于诸城本地区，为诸地区打造人才求职、企业招聘的最佳沟通桥梁。互联网一直被认为是海量信息平台，信息容量大且更新快捷方便。诸城招聘网每日的有效职位信息发布保有量可达上万条。再加上一些品牌知名度较高的招聘网站，职位信息经常更新，对于求职者来说，上网不仅可以同时看到几十甚至上百家用人单位的招聘信息，而且始终能看到最新的待招聘空缺。
招聘者不用去招聘会劳神，求职者也可以不出家门轻松求职。求职者在网站输入了个人简历之后，就可供用人单位浏览了。合适的工作机会随时可能找上门来。能够突破时空限制，是网络招聘的突出优势，不同地域的求职者和用人单位可以通过这个平台实现信息沟通。
企业招聘，诸城招聘网为企业设立热点招聘、名牌企业招聘图片展示，热门企业招聘展示等广告位途径，普通招聘信息以发布时间前后排列。完善的会员招聘管理系统，人性化的本地特色职位分类。
人才简历，诸城招聘网为个人提供登记个人简历，发布求职、投递个人简历等多项功能。对于求职者来说逛网上的招聘信息可以省去交通费和制作简历的费用，节约很大的成本。网上投递简历十分方便快捷，甚至可以一次投递多家企业、多个职位。且如今上网的成本非常低，求职者还能免去奔波之苦，可谓省时省力。一、背景介绍上天入地找人才，翻江捣海找工作，介于诸城当地人才市场的混乱，很多企业需要招聘，很多人才需要求职，但是苦无门路。诸城招聘网搭建的正规、高效的交流平台正是解决双方烦恼的最好途径。二、栏目设置1、找工作
2、招人才
3、简历管理/招聘管理
4、校园招聘
5、职业培训
6、求职、招聘经验文章
7、帮助三、优势与传统招聘相比，网络招聘对于企业的优势：
1.时效长。在媒体上发布的招聘信息时效性差，只能当日的信息当日看，过期的报纸即使信息有效也无人关注，而使用网络招聘，招聘信息可以从发布日开始一直延续到企业招聘到真正人才为止。
2.收费低。网络招聘的费用低廉，可节约成本，而传统媒体招聘方式如报纸、电视，费用动辄几千上万。相比网络招聘而言，人才市场、现场招聘会也存在着费用高、入场费贵的问题。数百上千的费用只能让企业在招聘会现场守株待兔，选择性差、时效短成为现场招聘会不可规避的弊端，网络招聘则省却了这样的烦恼。
3.机会多。对于企业来说随着网络求职者的增多，对于找到真正适合企业发展的人才也就越来越多。企业发布的招聘信息可以让不同地域的更多求职者阅读，从而提高了找到理想人才机会；接收在线简历，可以更方便地对简历进行保存、分类，建立企业的人才数据库；在网站上发布的招聘信息不受篇幅限制，企业可以提供除职位以外的企业介绍、发展历程等丰富内容。
正是这些优势，使得越来越多的用人单位成为网络招聘的拥护者。
四、我们的目标只有专业才能成功，我们只做专业的人才网站，并为此而一直努力。公司为求职者，招聘者提供多项合理化、人性化服务，让您更省心。