单一职责原则

一个类，只有一个引起它变化的原因。应该只有一个职责。每一个职责都是变化的一个轴线，如果一个类有一个以上的职责，这些职责就耦合在了一起。这会导致脆弱的设计。当一个职责发生变化时，可能会影响其它的职责。另外，多个职责耦合在一起，会影响复用性。例如：要实现逻辑和界面的分离。

什么是职责

SRP中，把职责定义为“变化的原因”。如果你能想到N个动机去改变一个类，那么这个类就具有多于一个的职责。这里说的“变化的原因”，只有实际发生时才有意义。可能预测到会有多个原因引起这个类的变化，但这仅仅是预测，并没有真的发生，这个类仍可看做具有单一职责，不需要分离职责。