周口师范学院经济管理系
经济管理系成立于2004年12月，是我院设立的非师范类教学单位。现有专兼职教师23人。其中，正副教授 4人，讲师9人，助教6人,教辅4人。具有博士学位者2 人，硕士学位者8 人。
本系现有人力资源管理和市场营销两个本科专业。
（一）人力资源管理（本科）：本专业主要是研究工商企业、政府等社会组织成员的识别、选拔、使用、培养、激励的基本理论和管理实务。培养具备管理、经济、法律及人力资源管理的基本理论和操作技能，能灵活运用组织行为与人事管理理论，具有较强的文字和口头表达能力、英语听、说、读、写、译能力和熟练的计算机操作应用能力，能从事人力资源管理以及教学、科研等方面工作的工商管理学科高级专门人才。
主要专业课程有：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学原理、财务管理、市场营销、商法、人力资源管理理论、人力资源管理实务、组织行为学、工资管理、绩效考核与薪酬原理、人员测评理论与方法、职业指导理论与实践、管理沟通、劳动法学、人力资源会计、战略管理、劳动经济学、计算机基础、比较管理学、企业文化等。
（二）市场营销（本科）：本专业主要是研究以满足消费者需求为中心的企业经营活动和营销管理过程的基本规律，以及营销原理在企业经营实践和其它非赢利组织管理中的应用问题。培养具有现代营销意识、强烈竞争意识和创业精神，掌握现代信息处理和计算机网络技术，能够从事经营管理、市场营销策划、市场营销管理与咨询、广告管理、市场研究和电子商务等实际工作或理论研究的德才兼备的复合型高级专门人才。
主要专业课程有：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学原理、财务管理、市场营销、商法、国际市场营销、企业战略管理、消费者行为分析、广告管理、组织行为学、人力资源管理、市场调研与预测、电子商务、产品管理、服务营销、物流管理、经营策略模拟、电子商务法律、网络经济、网站分析与设计等。
本系坚持以"教书育人"为宗旨，以培养学生的积极进取精神和专业技能为目标，面向市场，面向社会，为生产、管理、服务第一线培养高层次、复合型的经济管理和人力资源管理类人才, 永远是我们的追求。
经济管理系将注重转变教育观念，更新教育思想，深化教学改革，创新教育教学方法，加强师资队伍建设，重点学科建设和教学、科研、学生管理等各项工作。从严治系，狠抓教风、学风和考风。严格管理，严谨执教。力争在推动社会发展、科技进步、经济建设和教育振兴的过程中实现经济管理系的价值。
目前，经济管理系全体师生将在院党政领导下，发扬"团结拼搏、艰苦创业、严谨治学、追求卓越"的学院精神，以专业建设为基础，以学科建设为龙头，以师资队伍建设为依托，以规章制度建设为保障，以质量求生存，以特色求发展，按照"与时俱进、开拓创新、促优促强、勇创佳绩"的发展思路，团结奋进，携手共创美好的未来！