衡阳百姓人力资源有限责任公司

王朝百科·作者佚名  2012-03-12  
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公司介绍

【衡阳市百姓人力资源责任有限公司】

是经市政府有关部门批准,专业从事劳务派遣、劳动保障事务代理、招聘劳务输出、劳动政策法理咨询 、职业培训、劳务业务承包、政务服务等业务的服务性机构机构。

地 址:湖南省衡阳市华新开发区15街区长湖南路9号(市劳动局斜对面)

总经理介绍总经理:刘利民先生

曾任:耒阳市百姓煤矿公司董事长;

常宁日升有限金属矿董事长;

衡阳市私营矿山协会理事长;

广西旭日人力资源公司总经理:

现任:衡阳人力资源有限责任公司总经理

业务范围劳务派遣 法理咨询

劳务保障事务代理 文秘业务

劳动政策 职业培训

劳务业务承包 政务服务

主要业务劳务派遣:所谓劳务派遣就是帮贵公司被派遣的员工签订《劳务合同》、

代办各项保险手续、管理档案、续订和解除相关问题和争议的处理。

实行劳务派遣后,

用工单位与劳务派遣公司签订《劳务派遣合同》,

劳务派遣公司与派遣人员签订《劳动合同》,

用工单位与劳务人员签订《上岗协议》。

形成的关系如下:

劳务派遣的好处:一、劳动关系转移,责任风险少;

二、用工方式灵活,双方自由大;

三、人事管理专业,后顾之忧减少;

四、企业服务有“保姆”,员工有保障。(劳务派遣能帮助用人单位减轻 负担、降低成本、分担风险、避免劳务纠纷)

五、管理结构简化,规范管理,管理便捷,提高劳动生产率。

六、可节省相关社保费用和税务支出等财政支出。劳动保障事务代理:指由政府人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。劳动保障事务代理的好处:(一)劳保代理对企业的帮助:

简单地讲,劳保代理对企业的帮助是:提高效率,规避风险,节省成本,促进发展

具体而言:

1.帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱,专注于核心的战略性工作,从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力

2提供接触新管理技术的机会,提高响应的速度与效率;

3.规范操作,有效遏制随意性的薪资、员工管理,对管理工作的规范性、公正性起到促进作用;

4.降低成本、舒缓资金压力,克服企业很多的规模经济弱点。在国内由于劳工权利意识的高涨、就业安全体系和劳动法令的普及,人事直接间接费用及外围成本不断地爬升,人力资源管理业务外包则可以降低企业风险,摆脱杂务干扰,最终引导企业专心经营核心资源,发展核心竞争优势。

5.避免大量投资于人才所带来的不确定风险。

6.简化流程,节省时间,提高员工满意度。

(二)对流动就业人员、失业人员、自谋职业的劳动者及其他在职流动人员来说,可以通过社保代理机构进行社会保险参保,这样就可以享受国家的社会保障。

这就体现了国家倡导的“人人参保”的相关政策。

 
 
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